Executive Presence
individueel traject voor talentvolle vrouwen
individueel traject voor talentvolle vrouwen
Bij doorstromen naar een nieuwe rol is het zinvol om aandacht te geven aan de details van presentatie. Kloppen alle boodschappen nog? Zijn de vaardigheden ook gepast binnen de nieuwe situatie? Waar is een upgrade nodig?
Leiderschap uitstralen op een manier waarbij zij zichzelf blijven.
Door een speciaal 360°-onderzoek kunnen leidinggevenden en collega's betrokken partners zijn in het proces voor het beste resultaat.
Individueel begeleidingstraject van ca. 4 maanden
Via dit formulier vraagt u vrijblijvend informatie.Na ontvangst van uw bericht neem ik contact met u op om de situatie te bespreken.
Alle informatie wordt vertrouwelijk behandeld.
Riet de Vlieger
Certified Image Professional
* geeft verplicht aan
