Copy


ZINZIZ impact is live!


Uniek platform voor collegiaal leren, kennisdeling en blended learning

 
We zijn bij ZINZIZ continu bezig om optimale, duurzame impact te realiseren met onze vakmanschap-programma’s en trainingen. Achter de schermen hebben we hard gewerkt aan het uitbreiden van ons repertoire en dat heeft geleid tot ZINZIZ impact.  Met ZINZIZ impact bieden we een digitaal kennisplatform waarmee we:
  • Meer continuïteit en inbedding kunnen bieden om zo leereffecten te borgen
  • De eigen regie en eigen verantwoordelijkheid van professionals in hun leerproces kunnen faciliteren
  • Kunnen variëren in werkvormen die aansluiten bij individuele tempo's en leerstijlen
  • Collegiaal leren kunnen faciliteren
  • Voorkomen dat professionals veel ‘weg van de werkvloer zijn’
  • Een centrale plek voor leren, nieuws en kennis kunnen organiseren, waarbij trainingen van diverse leveranciers elkaar versterken
Met andere woorden: met minder out of pocket kosten en ‘weg van de werkvloer, meer duurzame impact kunnen realiseren.

Nieuwsgierig naar de mogelijkheden voor uw organisatie of een demo? Bel dan met ons op 085 303 5995 of stuur een mail naar info@zinziz.nl

 


Regionale cliëntenparticipatie in beeld

 
In opdracht van de Landelijke Cliëntenraad heeft ZINZIZ een inventarisatieonderzoek uitgevoerd naar de landelijke ontwikkelingen rondom regionale cliëntenparticipatie. Hoe geven de arbeidsmarktregio’s hier invulling aan? Wanneer is er eigenlijk sprake van regionale cliëntenparticipatie en wie is hier eigenaar van? Welke ondersteuningsbehoeften hebben cliëntenraden enerzijds en bestuurlijk verantwoordelijken anderzijds om regionale cliëntenparticipatie te realiseren? Allemaal vragen die we in verschillende arbeidsmarktregio’s hebben voorgelegd, waarna de resultaten aan betrokken en geïnteresseerden zijn voorgelegd middels een ronde tafelbijeenkomst in Utrecht. Ook benieuwd naar de antwoorden? Op 15 februari wordt de rapportage gepubliceerd via de website van de Landelijke Cliëntenraad.   


Meer doen met meedoen
Jeroen Weekenborg

 

De participatiewet bestaat 2 jaar! Meedoen is het motto. In veel gemeenten is geëxperimenteerd met invulling geven aan het meedoen. Één van de meedoen-vormen is het ‘bewonersinitiatief’ waarbij bewoners met een uitkering elkaar ontmoeten en elkaar steunen. Voorbeelden zijn de Wijkfabriek in Nijmegen en het Werkcafé in het Westland. Hier worden deelnemers aangesproken op hun talent, helpen de deelnemers elkaar en wordt de verbinding gelegd met partners en werkgevers. En ze bieden elkaar rollen als gastheer/gastvrouw, bestuurslid, docent, coach of netwerker. 

Deze vorm van participatie werkt! Deelnemers  doen ervaring op en de weg om aan  betaald werk te komen blijkt bijna vanzelfsprekend. De ervaring leert ook dat  lotgenoten makkelijker dilemma’s met elkaar bespreken. Onderzoek toont aan dat kans op  acceptatie van het lotgenoot-advies veel groter is dan acceptatie van het advies van een professional. Daarbij is deze vorm bij uitstek een plek waar mensen gaan netwerken. Een essentiële vaardigheid om werk te vinden.

Tenslotte, het is bijna gratis. Een kans die je als gemeente niet mag laten liggen. Maar wat doe je met zo’n initiatief als gemeente? De gouden regel is, faciliteer! Bied ruimte, deel je kennis, bied scholing, geef het podium en bied je netwerk aan, want zo laat je het eigenaarschap waar het hoort, bij de deelnemers zelf. En als je toch een voorwaarde wilt stellen voor de gemeentelijke steun…spreek je uit over de wens dat iedereen welkom moet zijn bij dit initiatief.

Voor de werkzoekende is meedoen aan iets wat je zelf ziet zitten en je effectief verder helpt, meedoen in het kwadraat. Gemeente, wat houd u tegen?
Copyright © 2017 ZINZIZ bv, Alle rechten voorbehouden.