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Liebe <<Anrede>> <<Nachname>>
Wir alle arbeiten mit Menschen zusammen. Wie wir agieren, kooperieren und Wirkung erzeugen ist entscheidend für den Erfolg. Unser erster Newsletter des Jahres widmet sich genau diesem Thema.
Ich freue mich bereits jetzt auf den nächsten Austausch, wo, wie und wann auch immer!
Mit besten Grüssen
Andreas Mollet - Geschäftsleiter INOLUTION
www.inolution.com / www.kompetenz-management.com
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Agilität ist das Thema im HR. Umso mehr hat es mich gefreut, als ich letzten Herbst von der Fachzeitschrift persorama für die Teilnahme am Roundtable zum Thema fluide Organisationen und Agilität angefragt wurde. Und bei so einer Anfrage sagt man natürlich auch zu. Herausgekommen ist ein, aus meiner Sicht spannender Ein- und Ausblick rund um das Thema Agilität, aber auch noch mehr.
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Vernetzte und interdisziplinäre Teams reagieren rascher auf Kundenbedürfnisse und Marktveränderungen. Doch für erfolgreiche und leistungsfähige Teams braucht es einiges. Im Thementeil Führung und Leadership der KMU Rundschau habe ich dabei den Fokus auf die zukünftige Rolle von Teams gelegt.
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Neue Organisationsformen und wechselnde Anforderungen machen Teams zum Wettbewerbsvorteil. Wir zeigen Ihnen, was alles stimmen muss.
• Dienstag, 17. April 2018 - 13:45-14:15 Uhr
• Personal Swiss 2018 - Messe Zürich - Content Stage 2 - Halle 5
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Dank unzähligen erfolgreichen Projekten sind wir Experten für das operative und strategische Kompetenz- und Performance-Management.
INOLUTION ist aber nicht nur Beratungs- und Sparringpartner, sondern auch Lösungsanbieter. COMPRO+® ist das Instrument zur Analyse von unternehmensspezifischen Kompetenzen, Zielen und Werten. Unabhängig ob Rekrutierung, Beurteilung, Talent-Management oder Personalentwicklung im Fokus stehen.
• Individuelle Kompetenzmodelle
• Kompetenz- und Potenzialanalysen
• Team- und Gruppenanalysen
• 360°- / MultiRater-Analysen
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• Ziel- und MbO-Systeme
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Wir machen Kompetenzen, Werte und Performance transparent und nutzbar. Seit 2002 ist INOLUTION Experte, Sparringpartner, Ideenlieferant und Ratgeber für sämtliche Aspekte des Kompetenz-oder Performance-Managements. Unabhängig ob Rekrutierung, Mitarbeitergespräche, Talent-Management oder Personalentwicklung im Fokus stehen. Dank erfolgreich durchgeführten Projekten in namhaften Unternehmen und Organisationen unterstützen wir auch Sie im operativen, taktischen und strategischen Kompetenz- und Performancemanagement.
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