Copy

 
Sel korral on lugemiseks kolm väga erinevat lugu. Värbamise edukus on hakanud sõltuma otsuste kiirusest - headel kandidaatidel on sageli laual mitu pakkumist. Pikale venivate läbirääkmistega võib tööandja hea töötaja kaotada. Kuidas siis teha kiiresti, kuid mitte kiirustades? Sel kevadel taotlesin täiskasvanu koolitaja kutset, panustasin sellesse palju aega ja energiat. Kirjutan sellest, miks ma seda oluliseks pean. Olen mõelnud ka gümnaasiumi lõpetajatele ja nende ees seisvale olulisele otsusele - kuhu edasi.
Muidugi tutvu meie tööpakkumistega ja mõtle - kas on aeg astuda järgmine samm ...

KIIRESTI, MITTE KIIRUSTADES

 
Uute töötajate valikul saadab edu neid, kes tegutsevad kiiresti, kuid mitte kiirustades.  Kindlasti on vaja planeerida aega ettevalmistusse, kandidaatide leidmisse, nendega kohtumisteks ja põhjalikumaks süvenemiseks. Kõike seda tehes on oluline meeles pidada - closing on jõudnud müügist värbamisse ja sobiva kandidaadiga tuleb tööleping sõlmida võimalikult kiiresti.
 

MILLEKS MULLE TÄISKASVANU KOOLITAJA KUTSE?

 
Kui konverentsil tutvustatakse mind kui „tippkoolitajat“, siis tahan tunda, et see pole reklaamitrikk vaid see vastab ka tõele. Koolitajate turgu aitab väga hästi korrastada riiklik täiskasvanud koolitajate kutse süsteem.  Muidugi, kui koolitus algab, ei loe enam paber. Loeb see, mis sünnib sellel koolitusel. Kas koolitaja saab osalejatega kontakti, tekitab usaldust ja oskab teemat veenvalt esitada. Loeb see, et osalejatel õpitust ka kasu on

MÕELDES NOORTELE - KUHU EDASI?

Gümnaasiumi lõpetajal on vaja mõista, kuidas toime tulla selles maailmas, kus on palju valikuid ja valikuvabadust. Varasemalt sageli kirutud rutiin „kooli-koju-kooli“ võis olla küll tüütu, kuid võttis endalt ära vajaduse ise mõelda, mida oma eluga peale hakata.  Noore gümnaasiumilõpetaja suurim väljakutse on muuta oma pühendumist – vaid väga hästi tehtud töö on väärt tegemist. Lihtsam on neil, kes juba koolis õppides soovisid saavutada maksimumi - nad on õppinud pingutama ja tõsiselt tööd tegema. 



Tööpakkumised

Juhatuse esimees 


SA Tartu Ülikooli Kliinikum

Tartu

Juhatuse liige  


SA Viljandi Haigla

Viljandi

Senior PHySical Security Specialist  


eu-LISA

Tallinn

Põhja piirkonna Äriteeninduse juht  


Bauhof Group AS

Tallinn

Senior management board secretariat assistant  


eu-LISA

Tallinn

JUNIOR ADMINISTRATIVE assistant  


eu-LISA

Tallinn

Tegevjuht   


Roni REM AS

Viljandimaa

projektijuht  


Q-Haus Baltic OÜ

Tallinn

sekretär  


Advokaadibüroo Rask OÜ

Tallinn

Kui sa ei soovi enam meie kirja saada, saada palun vajuta siia






This email was sent to <<E-mail>>
why did I get this?    unsubscribe from this list    update subscription preferences
Tammiste Personalibüroo OÜ · Rüütli 38 · Pärnu 80011 · Estonia

Email Marketing Powered by Mailchimp