Copy
VRAAG NAAR COACHING OVER VERBINDENDE COMMUNICATIE ZIT IN DE LIFT
"Het is individueel en écht gericht op persoonlijke leerdoelen", omschrijft een deelnemer z'n ervaring. En goed nieuws, er zijn nog middelen voor een aantal trajecten. Zowel voor werknemers als voor leidinggevenden.
Benieuwd naar zo'n traject ▶
IEDER TALENT TELT

Jouw organisatie is op zoek naar talent op een krappe arbeidsmarkt. Je wil ook graag werken met mensen met een migratieachtergrond, maar slaagt er niet goed in die te bereiken of ze aan je organisatie te binden. Het project “Ieder Talent Telt” biedt een oplossing! Interesse?
Reageer voor 20/02 ▶
BETER OMGAAN MET WERKDRUK

Er is altijd wel wat werkdruk. En dat is niet slecht. Zonder werkdruk zouden
organisaties niet draaien. Het is wel belangrijk voldoende en niet te veel werkdruk te ervaren. Soms is het zoeken naar de goede balans tussen te veel en te weinig.
Probeer deze 3 tips en deel ze met collega's ▶
MEER NIEUWS VAN VIVO
Tweeduizend zeshonderdvijfentachtig...
... zoveel subsidieaanvragen ontvingen we via Extranet voor het vormingsbudget 2018!
Wil jouw organisatie ook z'n subsidiedossiers online indienen? Maak er vandaag nog werk van!
Weet ook dat we vanaf 2020 voor het vormingsbudget de volledige digitale toer op gaan.
Ga naar Extranet ➤


HR-vormingen
Deze maand lanceerden we het HR-vormingsaanbod op maat van de social profit. Snelle beslissers kunnen nog deelnemen aan de opleiding personeelsgesprekken voeren, in Antwerpen of Leuven.

Of misschien ben je wel geïnteresseerd in het aanwerven van multicultureel talent? Of wil je liever werk maken van een plan om stress en burnout tegen te gaan in je organisatie?

Je ziet het, er is voor elk wat wils, neem zeker een kijkje ➤
MEER NIEUWS UIT ONZE SECTOR EN VAN PARTNERS
Dialoogdag, upgrade naar een diverse arbeidsmarkt - 26/02/2019
Ben jij een HR-medewerker of werkvloerbegeleider die inzet op het talent van niet-EU migranten in z'n organisatie? Upgrade2work brengt werkgevers, werkzoekenden en begeleidingsnetwerk samen. We willen komen tot beleidsaanbevelingen en nieuwe initiatieven voor werkgevers, potentiële werknemers niet-EU, én het beleid. Doe je mee? Schrijf hier in voor 19 februari ➤

Workshop HRscan 2.0 op 21 maart 2019 in Hasselt
HRwijs ondersteunt social-profitorganisaties in hun medewerkersbeleid. De HRscan is hun belangrijkste en populairste tool en die kreeg onlangs een degelijke herwerking. Met deze tool maak je een doorlichting van je HR-beleid. Schrijf je vandaag nog in ➤

Nieuwe brochure Vlaams Welzijnsverbond - Medewerkers in welzijn gezocht
Het Vlaams Welzijnsverbond nam het personeelsbestand van 201 werkgevers in de welzijnssector onder de loep. De resultaten van dit onderzoek ontdek je in de brochure 'Medewerkers in welzijn gezocht, vacatures bij de vleet' ➤

Zorg aan Zet - groot maatschappelijk debat over de toekomst van de zorg
Zorg aan Zet formuleert 6 grote uitdagingen voor de zorg van morgen. Het discussieplatform www.zorgaanzet.net wil zoveel mogelijk ideeën en meningen verzamelen over de manier waarop onze zorg georganiseerd is en hoe die in de toekomst eruit moet zien. Geef jouw mening op www.zorgaanzet.net ➤
Deel deze nieuwsbrief
www.vivosocialprofit.org
Volg ons op LinkedIn
Copyright © 2019 VIVO vzw, All rights reserved.


Uitschrijven?