Il 14 giugno 2022 ci sarà il primo workshop del progetto ABI.TO - ABItare a TOrino dedicato a Gli sfratti e le morosità incolpevoli.
Sarà occasione per costruire un dialogo aperto e propositivo per il futuro abitativo a Torino, con esperti del settore.
Scopri come partecipare
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Cessazione obbligo esibizione Green Pass.
Dal 02 maggio 2022, non sarà più necessario esibire la certificazione verde COVID-19 (c.d. Green Pass) per accedere ai locali aziendali siti in c.so Francia 15. Per garantire una maggiore sicurezza viene richiesto, comunque, di indossare la mascherina.
Le sale riunioni saranno accessibili per un numero ristretto di persone, dotate di dispositivi di protezione individuale e solo su prenotazione.
Gli uffici di ASSICONF s.r.l. sono aperti .
Siamo comunque reperibili in orario di ufficio al numero di telefono 011 4343181 oppure ai consueti indirizzi email. Non esitare a contattarci!
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Linee guida per il Bilancio Sociale
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A partire dall’esercizio al 2020, la nuova disciplina dell’impresa sociale (d.lgs. 112/2017) stabilisce l’obbligo per queste, e quindi anche per le cooperative sociali e loro consorzi, di redazione del Bilancio Sociale.
Il Ministero del Lavoro, con il decreto 4 luglio 2019, ha approvato le Linee guida per la redazione del bilancio sociale, sulla base delle quali, quindi, dovrà essere redatto il documento di rendicontazione sociale.
L’obbligo pertanto di redazione del bilancio sociale resta confermato per i bilanci 2021 approvati nell’anno 2022.
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Rapporto biennale situazione personale maschile e femminile
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È stato pubblicato sul sito del Ministero del Lavoro l’atteso decreto con cui si definisce le modalità per la redazione del rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile da parte delle aziende pubbliche e private con più di 50 dipendenti.
Tutto ciò in attuazione dell’articolo 46 del Codice delle pari opportunità tra uomo e donna (Dlgs. n. 198/2006), modificato recentemente dalla legge n. 162 del 5 novembre 2021, che, come si ricorderà, ha tra le altre novità ridotto da 100 a 50 la soglia di dipendenti oltre cui scatta il relativo obbligo, prevedendo contestualmente una specifica certificazione (di parità di genere) per quelle aziende che obbligatoriamente o anche volontariamente (fino a 50 addetti) adottino il rapporto biennale di cui sopra.
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ABI.TO ABItare a TOrino
Il 14 giugno 2022, a partire dalle ore 10.00, ci sarà il primo workshop del progetto ABI.TO ABItare a TOrino, sul tema Gli sfratti e le morosità incolpevoli.
Il progetto vuole rappresentare, attraverso 12 workshop, la complessità della situazione abitativa a Torino.
L'incontro si terrà in presenza a Torino, presso il Centro Studi Sereno Regis, via Garibaldi 13 e ci sarà la possibilità di connessione da remoto, previa iscrizione obbligatoria cliccando qui
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UNA BUSSOLA per un ORIENTAMENTO INFORMATO
Si è concluso lunedì 30 maggio 2022 il percorso UNA BUSSOLA per un ORIENTAMENTO INFORMATO, realizzato grazie al contributo della Camera di commercio di Torino dopo più di 8 mesi di confronto, dialogo e attività con insegnanti, imprese cooperative ed esperti per offrire agli studenti l’opportunità di crescere personalmente e professionalmente.
Il progetto ha coinvolto 8 cooperative, 2 scuole, 7 classi, 3 centri di innovazione proprio per valorizzare le competenze trasversali e offrire agli studenti una più ampia visione del mondo del lavoro.
Per meglio rappresentare questa progettualità è stato realizzato un video, guardalo cliccando sotto.
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È iniziata la seconda edizione del percorso Road To Social Change
Il 26 maggio è partita la seconda edizione del progetto formativo Road to Social Change (RTSC), dedicato alle imprese del Terzo Settore e alle persone attente alle dinamiche sociali.
Il prossimo incontro sarà il 16 GIUGNO 2022 e sarà improntato sulla Digitalizzazione, sviluppo del territorio e inclusione.
Il percorso è totalmente gratuito e rilascia una certificazione emessa dal MIP (Business School del Politecnico di Milano), denominata Open Badge, con il titolo di “Social Change Manager”,
Road to Social Change è realizzato in partnership con AICCON, Tiresia/Politecnico di Milano, MIP, Fondazione Italiana Accenture e TechSoup e ha l’obiettivo di fornire competenze manageriali, finanziarie e digitali alla comunità del Terzo Settore al fine di sostenere il comparto e generare impatto sociale.
Scarica la brochure del programma e scopri tutte le tappe del percorso
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Confcooperative Piemonte Nord è partner di
Torino Social Impact, l'ecosistema per l'imprenditorialità e gli investimenti ad impatto sociale. |
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