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Newsletter septembre 2020


Tout ce qu'il faut savoir sur votre caisse de pensions.

1. Assemblée des délégué-e-s 2020
2. Résultat positif au deuxième trimestre
3. Nouvelle présidence pour la Commission de placement
4. Histoire de Nest : des placements durables depuis 1983
5. Le personnel doit approuver le changement d’institution de prévoyance
6. Agenda
1. Assemblée des délégué-e-s
Cette année, l’Assemblée des délégué-e-s a eu lieu sans la présence physique des personnes participantes en raison de la pandémie de coronavirus. Nous tenons malgré tout à vous informer de la marche des affaires et avons donc publié diverses présentations sur notre site Internet.
2. Résultat positif au deuxième trimestre
Au deuxième trimestre, l’économie mondiale s’est quelque peu remise du choc subi en début d’année. Les cours des actions sont notamment sensiblement remontés depuis l’effondrement de mars. Cela a permis d’obtenir un résultat positif sur les placements au deuxième trimestre (+4,6%). Le niveau d’avant la crise n’est toutefois pas encore atteint et la pandémie de coronavirus n’est pas surmontée. Il est donc difficile d’établir des pronostics et les perspectives restent incertaines.

Après l’un des effondrements les plus importants sur les marchés boursiers jusqu’à ce jour, une reprise a été enregistrée au deuxième trimestre. Les actions Monde et Marchés émergents qui avaient connu des baisses particulièrement sévères au premier trimestre ont fortement remonté depuis. Les actions Suisse, dont les cours ont moins fortement baissé, enregistrent un plus de 9% au deuxième trimestre. Les autres catégories de placement ont réagi beaucoup moins fortement à la pandémie.

Vous trouverez des informations à ce sujet sur notre page Internet.
3. Nouvelle présidence pour la Commission de placement
Madame Saoirse Jones est la nouvelle présidente de la Commission de placement. Nest Fondation collective l’a élu pour succéder à Christoph Müller, qui a géré les placements de la fondation durant de nombreuses années. Elle est au bénéfice d’une longue expérience pratique dans le domaine des investissements institutionnels. Elle a notamment été Chief Investment Officer (CIO) régional d’une grande compagnie d’assurance où elle a intégré le concept de durabilité dans les placements.

Madame Jones a ainsi toutes les compétences requises pour continuer sur la voie tracée par Nest et Monsieur Müller jusqu’à présent. Celui-ci a influé de manière décisive sur les placements de Nest et sur leur durabilité. En tant que directeur (CEO), il se consacrera désormais pleinement au développement d’Inrate. Inrate est l’une des rares agences indépendantes de notation sur la durabilité. Elle est partiellement détenue par Nest Fondation collective.

En savoir plus sur la commission de placement sur notre site Internet.
4. Histoire de Nest : des placements durables depuis 1983

Notre page Internet vous fournit de plus amples informations sur les placements de Nest et sur la prise en compte de la durabilité dans les diverses catégories de placement, reporting sur la durabilité inclus. La rubrique Q&A vous indique par exemple comment Nest gère les risques climatiques et leur évaluation. Elle apporte des réponses sur l’empreinte carbone, le concept ESG et bien plus encore.
5. Le personnel doit approuver le changement d’institution de prévoyance
Lors d’un changement d’institution de prévoyance l’ensemble du personnel a un réel droit de participation. La résiliation d’une convention d’affiliation nécessite donc l’approbation préalable du personnel selon un arrêt du Tribunal fédéral du 5 mai 2020 (ATF 9C_409/2019).

Mais la signature des personnes représentant le personnel sur la lettre de résiliation ne suffit pas. Le Tribunal fédéral exige expressément que le personnel soit informé suffisamment à l’avance des critères déterminants pour lui et qu’il ait suffisamment de temps pour se forger une opinion sur le sujet. Une telle approbation doit être documentée, au mieux sous la forme d’un procès-verbal. Une résiliation sans le consentement du personnel est irrecevable et la convention d’affiliation reste en vigueur pour une année supplémentaire.

Cette exigence formelle peut représenter un véritable défi juridique pour une moyenne entreprise déjà. C’est pourquoi notre service à la clientèle propose, sur demande, des modèles de documents aux entreprises intéressées.

N'hésitez pas à nous contacter.
6. Agenda
Séminaires
Préparer sa retraite: toutes les personnes assurées de Nest sont invitées à ces séminaires à partir de 58 ans.

Séminaires sur la prévention par PKRück
Ces séminaires sont gratuits pour les personnes assurées auprès de Nest. Vous trouverez ici des informations détaillées. Les séminaires en français ont lieu à Lausanne.
 
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